Șef bun vs. șef de coșmar. Ce iubesc și ce urăsc 4 generații de angajați la liderii lor
Angajați din zona corporativă a Capitalei, ieșind de la metrou, în Pipera. Sursa: Inquam/Octav Ganea.
Ne uităm la modul în care omul modern caută și reușește să ducă o viață cu sens atât profesional, cât și personal. De la analize despre evoluția culturii organizaționale, schimbarea de paradigmă din mentalitatea de leadership, resorturi anti-burnout la articole feature despre impactul stresului asupra productivității la nivel macro, integrarea angajatului în evoluția de business, investiții directe și indirecte în resursa de personal și valorificarea capitalului uman.